一覽路橋英才網offer第三季圓滿落幕

    正值年中，大部分企業招聘大局已定，部分企業招聘預算已經不多，但是對一些中高端崗位的少量需求依舊存在，這個時候企業最需要是“短、平、快”和成本低的招聘方式。為了順應市場的這一需求，解決企業年中時期的招聘難題，國內最大細分招聘品牌“一覽英才網”2015年下半年起在旗下各大行業網站陸續開展的近百場小型“offer派”專場招聘會，成為2015年下半年招聘行業的一道亮麗風景。這其中，路橋行業最權威招聘網站“一覽路橋英才網”成為了這場招聘革命的主力軍和排頭兵.

    

    一覽路橋英才網作為一覽英才網老牌招聘網站，成為一覽這次“offer派”活動的先鋒者，第一場項目經理offer派于6月27日在一覽英才網總部首次試水，據統計參會企業共3家，到場項目經理/項目總工35人，現場發offer5份。第二場道路設計offer派在北京舉行，參會企業共3家，到場道路設計工程師30余人，現場發offer逾10份。“兩場offer派都獲得圓滿成功，并深受大家的歡迎，首先要感謝我們路橋英才網的各位同事前期精誠團結、全力以赴的工作；更要感謝路橋行業企事業單位和人才的大力支持。”一覽路橋“offer派”總負責人張經理后期總結時說。

 

(第一場項目經理offer派期間，企業負責人和求職人才共進午餐)

 

 

     8月8日，萬眾矚目的一覽路橋英才網offer派第三季，由一覽路橋英才網和一覽職業社區攜手合作的項目經理/項目總工Offer派在寧波八駿灣圓滿落幕。

    

    在本次活動中，參會企業共4家，分別為中交第三航務工程局有限公司寧波分公司、海港路橋股份有限公司、浙江八達隧道工程有限公司、寧波日月交通安全設施工程有限公司。 

    

 

(中交三大航局寧波分公司徐部長正與人才交流)

 

 

 

（寧波日月交通吳總與應聘人才溝通中）

（海港路橋總經理與人事負責人面試中）

（部分等候交流與面試的項目經理和總工們）

 

    據悉，此次參加offer派的人才要求為“項目經理，需要持公路一級建造師+安全B證，項目總工高級以上職稱。” 對企業方的要求是，到場企業面試官必須是企業總經理，技術負責人或人事負責人。一覽路橋英才網工作人員事先嚴格審核到場人才資質和簡歷真偽，預先推薦合適簡歷給企業篩選，保障企業和人才能夠有效溝通。不出所料，活動當天，現場意向offer占比高達36%。

    

    不過天公不作美，受臺風“蘇迪羅”影響，當天仍有部分人才因天氣原因無法準時到達，只能另約時間到企業直接面試。

   

    本場offer派項目負責人張經理會后總結：“本場offer派現場offer數占比創出新高，說明offer派這一新生招聘模式在路橋行業已漸漸深入人心，得到更多的企事業單位和人才的認可，唯有讓企業和人才近距離的接觸，才能碰出更絢爛的火花。也只有企業的負責人更加重視人才，愿意和人才面對面的溝通，一天到兩天內定下offer，才會讓求職者和企業的關系更緊密，效果更明顯。我們路橋英才網會繼續發揮我們網站的影響力，以后更是會通過各種合作的媒體，潛移默化的影響咱們路橋行業的從業人員，以便給企業和人才搭建一個更好的平臺。”

   

   “這就是我們一覽路橋英才網的使命！”

 

 

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