崗位職責:
1、全面負責裝飾公司的市場和運營;
2、根據集團的戰略目標,制定裝飾公司全年的工作目標及預算,并上報集團;
3、了解建筑工程行業要求和從業規范,對建筑工程等行業有深刻認識;
4、具備開拓精神和領導能力,能夠根據項目進程采取不同方式,推動業務進展從而實現利潤;
5、具備團隊組建及領導能力,能夠帶領導團隊完成集團下達的經濟、管理等各項指標。
任職要求:
1、工程管理、工業與民用建筑、市場營銷等專業本科以上學歷;
2、八年以上工作經驗,在建筑工程等企業擔任總經理或者市場副總職位三年以上;
3、在行業內有豐富的人脈關系和社會資源,能夠根據自身人脈關系和社會資源,獲取項目資源,促成項目達成并創造利潤;
4、中級以上職稱,了解建筑、施工、設備安裝等行業相關政策與規定;
5、有相當的決策能力、領導力、執行力和溝通協調能力,具備應有的職業道德,認同企業文化和集團管理方式;
6、極強的領導實施能力,促進工程技術工作的快速、高效實施;
7、優秀的協調能力,人際溝通能力,資源整合能力,執行能力。
1、全面負責裝飾公司的市場和運營;
2、根據集團的戰略目標,制定裝飾公司全年的工作目標及預算,并上報集團;
3、了解建筑工程行業要求和從業規范,對建筑工程等行業有深刻認識;
4、具備開拓精神和領導能力,能夠根據項目進程采取不同方式,推動業務進展從而實現利潤;
5、具備團隊組建及領導能力,能夠帶領導團隊完成集團下達的經濟、管理等各項指標。
任職要求:
1、工程管理、工業與民用建筑、市場營銷等專業本科以上學歷;
2、八年以上工作經驗,在建筑工程等企業擔任總經理或者市場副總職位三年以上;
3、在行業內有豐富的人脈關系和社會資源,能夠根據自身人脈關系和社會資源,獲取項目資源,促成項目達成并創造利潤;
4、中級以上職稱,了解建筑、施工、設備安裝等行業相關政策與規定;
5、有相當的決策能力、領導力、執行力和溝通協調能力,具備應有的職業道德,認同企業文化和集團管理方式;
6、極強的領導實施能力,促進工程技術工作的快速、高效實施;
7、優秀的協調能力,人際溝通能力,資源整合能力,執行能力。
職位類別: 總經理/總裁/首席執行官CEO
舉報成都某建筑裝飾工程公司
- 公司規模:500-999人
- 公司性質:民營企業
- 所屬行業:土木建筑
- 所在地區:四川-成都市